トロント掲示板 (留学) - No.249279
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GBCでpayroll受講した方
（トロント） 2018-08-19 15:09:30
いますか？
accounting専攻の来期から3セメスター目なのですが、payrollを追加で料金払って受講するか迷っています!!
もし受講したことある方がいたら、
内容についてと、難しいので時間ができる卒業後に取得したほうがいいなど体験談を教えて頂きたいです!!
お願いします！
内容は全く難しくないです。ただ意味もないです
そうなんですか><
あまり受講する意味なさそうですね！
ありがとうございます！
PayrollはHRと会計の境目にあるものだから仕事探しやすいよ
学生はまず企業に入るのが大事だから取ったほうがいいと思います
そうなんですか！違う視点からの意見も聞けて良かったです！
今週末までが申し込み期限なのでもう少し情報がほしいです！><
よろしくお願いします><
トぴ主さん、このサイトの意見などはあまり信用しないほうがいい。例えば1のアドバイス、この人ひょっとするとジャパレスのキッチンで仕事をしているかも。何も知らない人間がいろいろ言うので、信用しないほうがいい。
トピ主，私はPayrollをやったことないけどAccounting Dept内でPayrollを採用することはしていた．
Payrollも会計みたいにCPA資格があって，それはCanadian Payroll Associationです．
Payrollは税金，労働法周りの専門知識が必要だから立派な給料が出る職業にもなります．
学校でクラスを取ったあとにインターンなどで少し経験積めばたとえ会計の求人でもPayrollができるってアピールしたら採用率は高くなりますのでおすすめします．
貴重な意見ありがとうございます！
受講してみようと思います!!
ただ、来期はpayrollを受講しない状態でtotal credit22のクラスです。
それにpayrollを追加するのは無謀でしょうか？
中途半端になるようなら卒業後の受講の方がいいかと思ってます、、
payrollのクラス、3つあって一番初めのcomplianceのクラスを受講しないとその先のコースを受講できないのですが、complianceのクラスはそんなに難しくないんでしょうか？
もし受講したことある方いたらよろしくお願いします><
順番に受講しなければいけないってだけで、難易度が違うわけではないでしょう。
トピ主，GBCのPer Class Creditはわからないが，Perクラス５Creditぐらいですか？
クラス4ー５つ取るのは特に無謀ではないと思うが，就職するにはGPAが一番視されるから，自信があるのであればいくら取っても構わないと思います．
ただ個人の経験では単純にResume Screen段階で会計新卒はUoT Rotmanは3.0，その他UoTとその他大学は3.2＋，カレッジは3.5以上の基準で面接しますね．まあ極端一括に聞こえるかもしれませんが，勿論Internship / Work experience，Volunteer Expにも左右されます．
PayrollはInternがあったほうがいいから，COOP前に取ったほうをおすすめします．
Complianceは私にとってかなり簡単でした，ほとんど常識とロジックですからね．
またまた貴重な意見ありがとうございます！
compliance簡単だったんですね！
来期はtotal credit22で6クラス受講、payroll追加すると7クラスになるのですが、早めに残りの2つのpayrollのクラスも終了したいので申し込もうかと思います!!
現在のcreditはぎりぎりGPA3.5以上です。
complianceの授業は課題は結構出ますか？