カナダ掲示板 (フリー) - No.9982
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上司の意向が知りたい
（匿） 2007-03-19 22:55:32
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仕事を見習いから始めて三日目、
どうだ？無理だと思ったら今辞めてもいいぞ
というような事を呼び出されて自分だけが言われてしまいました。今までの日数の給料はもちろん払うよ、など。
これは辞めてもらいたくておっしゃっておられるのでしょうか？それとも単に心配というか、上司として管理する立場として、聞いてくれてるのでしょうか？
自分としてはまだ始めたばかりで全く分からない、頑張りたい気持ちがあります。
でももし辞めてくれといわれてるのならそれはある意味命令であり、嫌です辞めませんとは言えないので潔く辞めようと思うのですが・・・。
社風に合わないから辞めて欲しい時などは、
こんな風ではなく、単刀直入に、辞めてくれ、というものですか？そんな風ではなかったという事は、あまり深く考えず、自分が続けたかったら続けたいと言えばよいのですか？
返信‐1
（トロント） 2007-03-20 00:06
人によると思いますが、クビになるのならそう言われると思います。
「私が仕事にあっていないと思いますか？」とか「辞めて欲しいという意味ですか？」とはっきり聞いたほうがいいと思います。言葉の裏を読んでばかりいてもキリがありませんから。
返信‐2
（トロント） 2007-03-20 08:31
辞めてほしいならはっきりそう言うと思います。トピ主さんだけが呼び出されたのは、他の人より大変そう、つらそうに見え、見習い期間にやめたら無給かもと思って無理してるのではないかと心配してくれたのかもしれません。
思ったままに、まだ頑張りたいのだけどと言ってみては？